吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 10/16

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    结婚一个多月,女方提出离婚,想追回彩礼和黄金

    你好,什么案情,这边可以告诉你注意事项 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 应退 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 您好,请问具体是一个什么情况可以详细跟我说下 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫

  • 10/16

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    走私武器弹药罪由什么构成?

    走私武器弹药罪的构成要件如下: - 客体要件:本罪所侵犯的客体是国家对武器、弹药的禁止进出口制度,对象是武器、弹药。 - 客观要件:表现为违反海关法规,逃避海关监管,非法携带、运输、邮寄武器、弹药进出国(边)境的行为。 - 主体要件:一般主体,既包括自然人,也包括单位。 - 主观要件:必须出于故意,即明知是武器、弹药而仍然非法携带、运输、邮寄进出国(边)境。过失不构成本罪。 认定走私武器弹药罪时,需综合考虑上述构成要件。准确判断行为是否符合该罪特征,对于维护国家武器弹药管理秩序、保

  • 10/16

    25

    一发生工伤就被公司开除了怎么办

    你好,我擅长这方面纠纷,可以向我下单咨询。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体什么情况大概是什么时候啊 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 伤势如何 骨折了吗 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好,这边具体什么情况,什么事情,我们可以提供帮助! ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话1555555552

  • 10/16

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    12岁孩子打人可以报警吗

    12岁孩子打人可以报警。 根据相关法律规定,不满十四周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚;不予处罚的,责令其监护人严加管教。12岁孩子打人,虽因其年龄未达完全刑事责任年龄阶段,但可能违反治安管理规定。 报警后,警方会依法进行处理。一般会先了解事件经过,询问双方当事人及相关证人。对于被打一方,会关注其受伤情况,若构成轻微伤等,会依据治安管理处罚法对打人孩子及监护人进行相应处理,比如要求监护人承担民事赔偿责任,包括医疗费、护理费等合理费用;同时对打人孩子给予批评教育、责令监

  • 10/15

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    诈骗满多少钱可以立案侦查

    1.诈骗公私财物价值三千元至一万元以上属数额较大,公安机关可立案侦查。但因各地经济社会发展不同,各省、自治区、直辖市的法院和检察院可根据本地实际,在规定幅度内确定本地执行的具体数额标准,并报最高司法机关备案。 2.即便未达数额较大标准,若存在多次诈骗等情形,同样可能按诈骗罪论处并立案侦查。 3.解决措施和建议:民众要提高防范意识,学习反诈知识,避免陷入诈骗陷阱。司法机关应加强宣传,提高公众对诈骗犯罪的认识和警惕。同时,要严格按照法律规定和本地标准,准确认定诈骗行为,依法打击犯

  • 10/15

    25

    离婚补充协议书手写的有效吗

    法律分析: (1)离婚补充协议书手写是有效的,关键在于是否符合法定有效条件。双方真实意思表示是基础,这意味着协议是双方自主、自愿达成的,不存在欺诈、胁迫等情形。 (2)内容不违反法律、行政法规强制性规定且不违背公序良俗,保证了协议的合法性与正当性。例如不能约定违法的财产分配方式或违背道德伦理的内容。 (3)双方具备相应民事行为能力,确保协议是在双方能够理解协议内容并承担相应责任的情况下签订的。无论手写或打印,只要满足上述条件,协议均有效。 (4)为避免争议,协议应明确具体条款

  • 10/15

    25

    16岁可以借1000吗

    不可以 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 未成年人不能借款 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 你好

  • 10/15

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    拖欠工资维权该如何举证

    1.劳动者维权需提供两类证据:证明劳动关系和工资支付情况。 2.劳动关系证据:有劳动合同最好,没有的话,工资支付凭证、社保记录、工作证、考勤记录、同事证言等也可证明。 3.工资支付证据:工资条、银行流水能证明工资数额和发放情况;没有工资条,可从公司财务获取资料,或保留与相关人员的聊天、通话记录。 4.工作记录如任务邮件、业务报告等,能辅助证明劳动关系和应得工资。 5.收集证据要合法合规,保证真实有效。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫

  • 10/14

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    撞人后逃逸会有什么后果

    撞人后逃逸后果极其严重。在民事上,逃逸者需承担事故全部责任,要对受害人进行全面赔偿,涵盖医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等费用;若受害人死亡,还需承担丧葬费、死亡赔偿金等。行政方面,逃逸者会被公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证,且终生不得重新取得,未构成犯罪的,会面临罚款及拘留处罚。刑事上,致一人以上重伤,负事故全部或主要责任且逃逸的,构成交通肇事罪,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。 为避免此类严重后果,发生事故后应立即停车,积

  • 10/14

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    拖欠工人工资会被怎样追责

    工人遭遇工资拖欠,可通过多种途径维权。与单位协商、向劳动监察部门投诉是初步的解决办法,若无法解决,可申请劳动仲裁,要求支付工资与经济补偿。若单位拒不支付劳动报酬且数额较大,经政府有关部门责令仍不支付,会构成拒不支付劳动报酬罪,将面临刑事处罚,单位犯罪的还会对主管人员等追责。 1.工人遇到工资拖欠,应先尝试与单位协商,协商不成及时向劳动监察部门投诉。 2.若前两种方式都无法解决,要尽快申请劳动仲裁,维护自身权益。 3.单位需依法支付工资,避免因拒不支付劳动报酬触犯刑法。 ✫✫✫✫

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